Dúvida
Em casos de readmissão (recontratação ou contratação de um ex funcionário), como gerar corretamente uma nova ficha médica a nova matricula?
Entenda como preencher a pergunta em sue cadastro: "Existe uma ficha médica para o funcionário com o mesmo número de CPF, inscrito na matricula XXXXXX, deseja alterar o relacionamento?"
Ambiente
TOTVS RH - TOTVS RH (Linha Protheus) - Medicina e Segurança do Trabalho – Todas as versões
Solução
Todos os funcionários cadastrados na tabela SRA (Cadastro de Funcionários), quando desligados da empresa ( com rescisão calculada) , ficam, automaticamente, bloqueados para uso em processamentos nas demais rotinas. Este controle é realizado pelo campo (RA_MSBLQL). Automaticamente a ficha Medica desta matricula estará bloqueada , ao termino do calculo da rescisão. Conforme imagem abaixo.
Em alguns casos existe uma readmissão desta matricula.
Este processo é muito comum nas empresa, objetivo deste artigo é orientar como proceder em casos do tipo para gerar corretamente uma nova ficha médica a esta nova matricula, apenas deve ser reutilizada a ficha médica anterior por ordem judicial.
Ao realizar o cadastro do Funcionário readmitido o sistema irá validar o CPF e por já existir em sua base será apresentado a seguinte mensagem: " Existe uma ficha médica para o funcionário com o mesmo número de CPF, inscrito na matricula XXXXXX, deseja alterar o relacionamento?
Clicando em "Não" será criado uma nova matricula ao CPF readmitido.
E será criado uma nova ficha médica ao CPF readmitido.